בעולם העסקים התובעני המתאפיין בתחרות קשה ואכזרית בין הארגונים והחברות השונות המתחרות על אותו פלח שוק, הצלחתו של ארגון נמדדת בשורת הרווח. ככל שארגון או חברה נחשבים לרווחיים יותר כך הם מצליחים יותר. להצלחה הרבה מאפיינים ואחד מהם הוא העובדה שהצלחה או תדמית של הצלחה מושכת יותר לקוחות, כך שארגון שעולה על דרך המלך יכול להישאר שם הרבה זמן בעזרת ניהול וארגון נכון. אחת הדרכים להצליח היא באמצעות הקנייה של כלים לשיפור הביצועים מבחינה פנים ארגונית.
מהי המטרה של קורס פנים ארגוני בשיפור ביצועים?
באמצעות הקנייה של מתודות עבודה מסודרות ושימוש בכלים פנים ארגוניים לצורך שיפור וייעול האפקטיביות בארגון ניתן להגיע לתוצאות מרשימות ביותר בעולם העסקים, כך שהכול מתחיל בעסק שלכם ובאופן בו הוא מנוהל מבחינה פנים ארגונית. המטרה הראשית של קורס פנים ארגוני בשיפור ביצועים היא לשפר את היכולת של כל הגורמים בתוך הארגון לשם השגת מטרות הארגון, ולתרום להבנה בתחומי המדידה השונים כחלק מתהליך הלמידה.
מה לומדים בקורס פנים ארגוני בשיפור ביצועים?
בקורס פנים ארגוני בשיפור ביצועים לומדים הסטודנטים להכיר את כלי הבקרה והמדידה של כל ארגון, ולומדים לנתח מידע רלוונטי במטרה להוביל שינויים ארגוניים שיתרמו לייעול תהליכי העבודה בארגון. בין הנשאים הנלמדים בקורס: פיתוח תהליכי חשיבה והסקת מסקנות, דרכים להתחלה והטמעה של תהליכי שינוי, יצירת תכניות אסטרטגיות לשינויים בארגון, בנייה ופיתוח של מנגנוני בקרה, פיתוח שגרת ניהול המעניקה פתרונות לניהול נכון של לקוחות, דרכים לניהול ישיבות ועוד.
מי קהל היעד של קורס פנים ארגוני בשיפור ביצועים?
קורס פנים ארגוני בשיפור ביצועים מתאים לאנשים בדרגים או במשרות ניהוליות בכל ארגון או חברה עסקית המעוניינים לשפר את דרכי הניהול הפני ארגוניות שלהם, על מנת לשפר תהליכים בארגון בו הם עובדים. מנהלים רבים שמוצאים את עצמם במצבי לחץ, ומעוניינים להניע ולהטמיע תהליכי ייעול בעסק, אך לא יודעים כיצד לעשות זאת, יגלו שבאמצעות קורס פנים ארגוני בשיפור ביצועים מקבלים את כל הידע והכלים הדרושים לביצוע פעולות אלו בקלות וביעילות רבה.