חשיבותו של הידע ידועה לכולנו, אך מעטים מאתנו יודעים באמת כיצד לנהל אותו ולהפיק ממנו תועלת. למרבה המזל אפשר ללמוד כיצד לנהל ידע בעזרת כלים שנרכשים בקורס. על מנת ללמוד את המיומנויות שאתן מנהלים ידע יש צורך בתשתית מובנית שאתה מנהלים ידע בארגונים, וכמו כן מתודות שונות שבעזרתן מטמיעים ומפנימים תהליכי ניהול ידע. ניהול ידע נכון ואפקטיבי יודע כיצד לנצל ידע קיים והפקת ידע חדש.
על הקורס
קורס ניהול ידע הוא כמו קורס למימוש פוטנציאל, לכולנו יש פוטנציאל, הבעיה היא שלא כולנו יודעים איך לנצל אותו. כאן מדובר ברמה של ארגונים שעבורם ניהול וניצול ידע הם חיוניים ואף קריטיים לקיומם ולשם כך קיים הקורס, שמלמד שיטות שאתן מממשים ידע ויודעים כיצד לדלות ידע שחבוי תחת כמה רבדים. וכשאנחנו אומרים ניהול ידע אנחנו מתכוונים לכל העובדים בארגון. ניהול ידע נוגע לכל מיני תחומים כמו למשל מחשוב, חינוך, הדרכה וכדומה.
התועלת שבקורס ניהול ידע
חשבו רגע כיצד מתנהלים ארגונים גדולים ומצליחים בקנה מידה בין לאומי שמאחוריהם עומדים אנשי העסקים המוצלחים ביותר, ברור שהם משתמשים בכלים ובשיטת ניהול ידע שאותם למדו כתוצאה מניסיון שהצטבר במשך השנים. אז למה שגם אתם לא תלמדו לחשוב כמו הגדולים? רתמו את עצמכם ואת הארגון ותראו איזה שינוי זה יחולל בחיים שלכם ובעסקים. לא משנה אם אתם באים מתחום משאבי אנוש, ניהול, הדרכה או כל תחום אחר, החשיבות של ניהול ידע חיונית לכולכם.
מה לומדים בקורס ניהול ידע?
קורס ניהול ידע שם לו למטרה קודם כל להירתם ולסייע לכל ארגון לממש ולנהל את הידע שיש לו על הצד הטוב ביותר כשהוא מקפיד על סודיות הידע ואי חשיפתו בפני ארגונים מתחרים. הקורס לניהול ידע מקיף נושאים רבים כגון ניהול, הדרכה, משאבי אנוש וכדומה שהמשותף לכולם הוא הצורך בניהול ידע. המשתתפים בקורס לומדים כלים ותשתיות לניהול ידע, תכנון אסטרטגי, התנהגות ארגונית, שמירת המידע ותחזוקו בארגון וכדומה.