על מנת להתקדם בעולם המסחרי ולשרוד את התחרות הקשה בשוק החופשי, חשוב מאוד להטמיע תפיסות ניהול מתקדמות אשר הצלחתן המוכחת לא מוטלת בספק. ארגונים וחברות מסחריות רבות מחפשות ללא הרף דרכים להתייעל על מנת להפוך את התהליך הפרודוקטיבי שלהם לאפקטיבי יותר, ועל מנת לגרוף רווחים גדולים יותר בשביל לגדול ולהתפתח. החברות המצליחות ביותר בשוק אלה הן החברות אשר השכילו להטמיע בהצלחה יתרה מערכות מבוססות ERP שנחשבות למערכות המייצגות בצורה המדויקת ביותר התייעלות ורווחיות.
מהי המטרה של קורס מודול HR בסביבת ERP-SAP?
המטרות המרכזיות של קורס מודול HR בסביבת ERP-SAP הן להכשיר כוח אדם מיומן ואיכותי היודע לנהל וליישם מודולים מתחום משאבי האנוש בסביבת SAP-ERP. מטרת הקורס היא לשים דגש חזק על תחום משאבי האנוש על מנת לתכנן פעילות משאבי אנוש מבחינת ניהול, הדרכה, פיתוח קריירה, גיוס עובדים ניהול תהליכי ביצוע ובקרה בתחום ועוד. בנוסף לכך מטרת הקורס היא להקנות לסטודנטים את הידע הדרוש בהובלה ויישום במודולים של משאבי אנוש בארגונים השונים וכן ניתוח הפעילות השונה לשם הפקת לקחים ושיפור ביצועים.
מהי תכנית הלימודים בקורס מודול HR בסביבת ERP-SAP?
במסגרת תכנית הלימודים בקורס מודול HR בסביבת ERP-SAP לומדים הסטודנטים להכיר ולנווט בתוך מערכות ERP-SAP, וכן להכיר את מודול ניהול משאבי האנוש HR בצורה יסודית ומעמיקה הן ברמת המשתמש הסופי והן ברמת היישום. בנוסף לכך לומדים הסטודנטים בקורס לבצע אינטרגציה של המערכות בתוך הארגונים השונים, לומדים אודות טכנולוגיות עסקיות, אודות מחוללי השאילתות המבוססים על SQL ועוד.
למי מיועד קורס מודול HR בסביבת ERP-SAP?
קורס מודול HR בסביבת ERP-SAP מיועד לאנשי תעשייה עם ניסיון והשכלה רלוונטית בתחום הנדסת התעשייה והניהול, מנהל עסקים וכלכלה אשר להם ניסיון ונגיעה בתחום משאבי האנוש על מאפייניו השונים, ומעוניינים ללמוד אודות יישום והטמעה של מערכות ניהול מתקדמות בשל להפוך למומחים בתחום. על מנת להתקבל לקורס יש צורך בתואר אקדמי וכן מעבר של ראיון אישי.